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Niemand kann 100 Prozent Ihres Gehalts bezahlen. Das Bundesgesetz legt Grenzen für den Prozentsatz Ihres Gehalts fest, den Sie an Gläubiger oder Kindergeld verlieren können. Der Prozentsatz gilt für Ihr gesamtes verfügbares wöchentliches Einkommen. Dies ist der Betrag, den Sie in Ihrem wöchentlichen Gehaltsscheck hinterlassen haben, nachdem Sie obligatorische Ausgaben wie die Einkommensteuer abgenommen haben.
Was kommt heraus?
Wenn Ihr Arbeitgeber Ihre Löhne zahlen muss, zieht er zunächst die staatliche und bundesstaatliche Einkommensteuer sowie die Sozialversicherungs- und Medicare-Zahlungen von Ihrem Lohn ab. Auch die Invaliditätsversicherungen und die obligatorische Altersvorsorge, zum Beispiel ein öffentlich-rechtliches Rentensystem, werden abgezogen. Was bleibt, ist Ihr verfügbares Einkommen. Krankenversicherungsprämien, Gewerkschaftsbeiträge und persönliche Ausgaben sind jedoch für die Berechnung des verfügbaren verfügbaren Wocheneinkommens nicht erforderlich.