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Im Gegensatz zu Hochschulsportlern stellen Hochschulteams eine oder mehrere Personen als Vollzeit-Trainer ein. Obwohl Wrestling im College weniger beliebt und lukrativ ist als hochkarätige Sportarten wie Fußball und Basketball, ist das Trainieren eines Collegeteams eine Möglichkeit für einen erfahrenen Wrestler, ein gutes Gehalt zu erzielen, das genau das tut, was er liebt.
Informationen zum Basisgehalt
Das US-Büro für Arbeitsstatistik sammelt und meldet Gehälter für Tausende von Berufen, einschließlich Trainer. Obwohl der Bericht 2010 des Amtes für Beschäftigung und Löhne des Büros nicht zwischen einzelnen Sportarten unterscheidet, gibt es einen jährlichen Durchschnittslohn für Trainer an Colleges, Universitäten und professionellen Schulen an, die bei 49.140 USD liegen. Dies ist mehr als 20.000 $ höher als der Durchschnittslohn für Reisebusse in allen Branchen.
Leistungsstarke Coaches
Erfolgreiche Wrestling-Trainer können durch höhere Werbung, Sponsoring von Unternehmen und verstärkte Alumni-Spenden Geld in ihre Universitäten bringen. Dies führt zu Boni und anderen Gehaltserhöhungen für die besten College-Trainer. Laut einem Bericht von USA Today erzielten Top-Wrestling-Coaches für Colleges in den USA 2008 zwischen 95.000 und 110.000 US-Dollar.
Regionale Daten
Laut dem Bericht des Bureau of Labor Statistics von 2010 wurden in Washington, D. C., Mississippi, Arkansas, Florida und Georgia Spitzenlöhne für College-Trainer gefunden. Coaching-Jobs in diesen Bundesstaaten zahlten einen durchschnittlichen Durchschnittslohn zwischen 20.000 und 30.000 USD, der über dem Durchschnitt aller Bundesstaaten lag. Trainer für Schulen mit einem besonders erfolgreichen Wrestling-Programm können auch mit höheren Gehältern und entsprechend höherem Wettbewerb um Coaching-Slots rechnen.
Leistungen
Als vollzeitbeschäftigter Mitarbeiter eines Colleges oder einer Universität können Wrestling-Trainer eine Reihe von beruflichen Vorteilen erwarten, darunter Krankenversicherung, bezahlter Urlaub, Krankheitsurlaub, Ruhestandshilfe und Ermäßigungen auf professionelle Dienstleistungen. Angestellte des Colleges können sich in der Regel auf Studienbeihilfe oder Stipendien für ihre Kinder an ihrem Berufskolleg und ihren verwandten Schulen verlassen.