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Es macht keinen Spaß, einkaufen zu gehen und die Preise der Waren und Dienstleistungen, die Sie benötigen, zu erhöhen. Diese Inflation frisst die Kaufkraft Ihres Geldes. Die Sozialversicherungsbehörde berücksichtigt Anpassungen der Lebenshaltungskosten in ihre Leistungszahlungen, um den Auswirkungen steigender Preise entgegenzuwirken. Einige Arbeitgeber verwenden auch eine COLA, damit die Gehälter nicht durch die Inflation untergraben werden.
Lebenshaltungskosten und COLAs
Die SSA veröffentlicht jeden Oktober ihre Anpassung der Lebenshaltungskosten. Das COLA basiert auf dem Anstieg der Lebenshaltungskosten, gemessen am Verbraucherpreisindex. Der CPI stieg beispielsweise um 1,47 Prozent im Jahr 2013. Um den Anstieg auszugleichen, hat die SSA die Leistungszahlungen für 2014 um einen COLA von 1,47 Prozent erhöht. Arbeitgeber können einen COLA in Gehaltsverträge einbeziehen. Einige Arbeitgeber verwenden das SSA-COLA als Grundlage für die Anpassung der Lebenshaltungskosten. Andere basieren auf regionalen Preiserhöhungen.