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Es ist üblich, dass Darlehenstransaktionen zur Überprüfung von Informationen aus persönlichen Einkommensquellen wie W-2-Formularen und Steuererklärungen verwendet werden. Das W-2-Formular kann auch verlangt werden, wenn eine Person sich im Rahmen einer Hintergrundprüfung für eine Beschäftigung bewirbt. Die Überprüfung der Informationen eines W-2 kann abgeschlossen werden, indem Sie sich an den Arbeitgeber wenden, der das W-2-Formular bereitstellt, um die Richtigkeit zu prüfen.
Schritt
Vergewissern Sie sich, dass der auf dem W-2 angegebene Geschäftsname unabhängig für ein legitimes Unternehmen ist. Der Name und die Adresse des Unternehmens sind im Formular aufgeführt. Überprüfen Sie die lokalen Gelben Seiten und Verzeichnisse, um festzustellen, ob ein Unternehmen mit diesem Namen und der Adresse aufgeführt ist. Notieren Sie sich die Telefonnummer, um das Unternehmen zu kontaktieren. Andere Quellen können sich an das örtliche Geschäftsbüro wenden. Die Überprüfung des W-2 von einem legitimen Arbeitgeber ist ein wichtiger Schritt vor der Überprüfung der auf dem Formular aufgeführten Dollarbeträge.
Schritt
Rufen Sie das Unternehmen an, um die Beschäftigung der Person für das auf dem W-2 angegebene Jahr zu überprüfen. Einige Unternehmen führen die Telefonüberprüfungen durch, beschränken jedoch die zur Verfügung gestellten Informationen. In der Regel geben die Unternehmen ein Startdatum an, überprüfen, ob sie gerade arbeiten oder das Enddatum der Beschäftigung und den Titel der letzten Position. Die meisten Unternehmen stellen keine Einkommensinformationen über das Telefon zur Verfügung. Große Unternehmen führen möglicherweise keine telefonischen Überprüfungen durch und fordern eine Genehmigung zur Freigabe von Informationen durch den Mitarbeiter an oder leiten die Anfrage an die The Work Number-Website weiter, auf der die Beschäftigungsinformationen überprüft werden.
Schritt
Fordern Sie ein Formular zur Freigabe der Informationen für die Person an, deren Informationen überprüft werden müssen. In diesem Formular kann allgemein angegeben werden, dass es zulässig ist, Informationen innerhalb dieser Daten freizugeben, und eine Liste von Informationen enthalten, die freigegeben werden können und von der Person, die die Informationen freigibt, unterschrieben und datiert werden muss. Ein Beispiel eines Formulars "Authorization to Release Information" befindet sich im Abschnitt "Ressourcen" dieses Artikels.
Schritt
Stellen Sie dem Arbeitgeber das Genehmigungsformular zur Verfügung und stellen Sie dem Arbeitgeber eine Liste mit Informationen zur Verfügung, die zur Verfügung gestellt werden sollten. Diese Informationen können das Jahreseinkommen der letzten drei Jahre und die Art und Weise, wie dieses Einkommen erzielt wurde, enthalten. Zum Beispiel können verschiedene Bezüge das Grundgehalt, die Prämien und die Provision umfassen. Vergleichen Sie die Informationen in der Autorisierung mit dem W-2, um die Übereinstimmung der Informationen zu überprüfen.
Schritt
Verwenden Sie die Work Number-Website, wenn der Arbeitgeber die Beschäftigung nicht überprüft. Die Person, deren W-2 überprüft werden muss, muss einen Buchungskreis angeben, um auf die Arbeitsnummer zugreifen zu können. Die Arbeitsnummer bietet verschiedene Berichtsebenen, einschließlich grundlegender Beschäftigungsüberprüfung, um Einkommensinformationen für bestimmte Jahre bereitzustellen. Die Arbeitsnummer ist mit dem Abrufen des Berichts verbunden und hängt von der Menge der angeforderten Informationen ab.